Desde octubre en tu trabajo ya te deben cuidar del estrés y la ansiedad

12 June 2019

Si sientes que la chamba te está matando, ponle atención a esto porque esta nueva norma oficial te va a salvar porque tu patrón le tiene que bajar, obvio no aplica si eres emprendedor.

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Es momento de celebrar porque en todo el país el mes de noviembre entrará en vigor la Norma Oficial Mexicana (NOM) 035, que será un cumplimiento obligatorio para el 202o, y justo lo que dicta esta norma es que: las pequeñas, medianas y grandes empresas deberán atender factores de riesgo psicosociales que padece su personal, como el estrés laboral, ansiedad y desequilibrio del sueño. Con el fin de propiciar un entorno organizacional favorable y proteger la salud mental de los trabajadores mexicanos.

El Mtro. Arturo Orozco Magallón, Coordinador de la Licenciatura de Psicología Organizacional (LPO) de CETYS Universidad Campus Tijuana, explicó con Dinero en Imagen:

Se hace un diagnóstico, de ese se hace un plan para atacar a todas las áreas descuidadas y se tiene que llevar a cabo con las acciones. Lo más claro es atender la carga de trabajo, la violencia, la relación jefe-seguidores es decir un mal liderazgo, incluso el acoso laboral.

La Secretaría de Trabajo y Previsión Social (STPS) podrá comenzar a implementar sanciones en 2020 si las empresas no cumplen con la norma, si se encuentran estos factores en el entorno laboral y no son atendidos.

El especialista agregó:

Si tú tienes a los trabajadores 6 días a la semana, tienes que hacer algo porque un día no es suficiente para que se recuperen, y entonces les va a preguntar la autoridad ¿qué estás haciendo por la gente? y tiene que dar respuesta. Sería como realizar actividades que atiendan la ansiedad, el estrés, los posibles trastornos del sueño y sabemos que esos trastornos regularmente vienen por la depresión, así que de paso se atiende eso también