Vivimos en una era transitoria para la sociedad, en la que los paradigmas acerca de la homosexualidad están muriendo y por eso hay que ver por la inclusión, y por ello Netflix está abriendo estos puestos.

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Vernā Myers fue nombrada para el nuevo puesto de vicepresidente de estrategia de inclusión. La compañía dijo que Myers ayudará a diseñar e implementar estrategias que integren la diversidad cultural, la inclusión y la equidad en todos los aspectos de las operaciones de Netflix en todo el mundo.

Antes de unirse a Netflix, Myers trabajó como consultora en Vernā Myers, donde asesoró a corporaciones y organizaciones en temas como étnicos, género y orientación sexual.

Su nombramiento se produce dos meses después de que Netflix despidiera a su director de comunicaciones luego de que usó un insulto racial en al menos dos ocasiones en el lugar de trabajo. Jonathan Friedland, quien había servido como el principal portavoz de Netflix durante los últimos siete años, reconoció que había hablado de manera “insensible”.

Esperemos que ahora que existe este puesto de vicepresidenta, se replique la apertura por todo el mundo, y en México haya más contenidos gay y se balancé la apertura y la inclusión en todos los roles y nuevas producciones.