Un líder también es humano y por ello, a veces puede cometer errores. Comúnmente, éstos se derivan de las tomas de decisiones que a veces, pueden ser muy malas. Por eso, no podemos evitar tener fallas, sin embargo, lo que es imperdonable es repetirlas.
Errores que pueden dañar a un buen líder |
A continuación, les compartimos algunos de los errores más comunes que un líder puede tener. Sí, a veces no será fácil solucionarlos, pero todo es parte de una experiencia.
01. Dentro y fuera de la oficina, perder la confianza de alguien es terrible. Así que debes mantener la de tu equipo en optimas condiciones.
02. Sí, todos tenemos días malos y a veces nos desquitamos con todo lo que se pone frente a nosotros. Pero recuerden que las palabras son eternas y si por error le hablan mal a su equipo, habrá una tensión laboral que será muy complicada de erradicar.
03. Respeta los tiempos dentro y fuera de la oficina. No llegues tarde a reuniones pues es una falta de respeto para tu equipo. Por otro lado, un líder sabe manejar bien los tiempos para no tener que interrumpir a los demás el fin de semana con cosas que se pudieron hacer durante la semana.
04. Todo en esta vida tiene consecuencias. Un líder no trata mal a su equipo ni mucho menos, tiene arranques de enojo que derivan en cargas extra de pendientes injustificados.
05. Negar las oportunidades de crecimiento a tu equipo es un error muy grave. Para que mejore el trabajo, todos deben crecer personal y laboralmente, por lo que no debes influir en ese proceso.
