Algunas empresas han obligado a sus empleados a regresar a trabajar a oficina. ¿Qué tanto prefieres quedarte en casa y chambear desde ahí?

El medio Entrepreneur publicó un estudio a través de la consultora de reclutamiento Robert Walters, en el se habla sobre la adaptación del trabajo a la nueva normalidad. Esto incluye el pensar de los empleados sobre regresar a una oficina o qué tanto prefieren seguirlo haciendo desde casa (home office).

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La gente habló y declaró que si en ellos quedara esta decisión el 8% preferiría no ir a oficina y seguir de manera remota. 27% quiere ir sólo 2 días a un lugar de trabajo que no sea su casa, casi lo mismo el 34% con 3 días y el 10% estaría de acuerdo en ir diario a la oficina.

El mismo análisis arrojó porcentajes sobre los comportamientos que se darían ante un regreso a oficina.

* 74% de los empleados espera mayor balance.
* 39% considera que se pueden tener semanas de trabajo con menos días.
* 56% busca que el trabajo sea más colaborativo.
* 35% quisiera terminar más temprano su horario laboral.
* 32% espera la oportunidad de realizar actividades personales.

Ahora bien, buscar trabajo implicaría acceder a nuevas normas como por ejemplo hacerlo de manera presencial o de forma remota.

31% de la gente rechazaría una oferta laboral si hay que presentarse en un lugar; un 14% lo haría si fuera a distancia.

Quienes buscan un trabajo en oficina quieren un equilibrio entre vida y trabajo porque descubrieron que en casa se distraen mucho (50%). El 63% disfruta ir a la oficina y 37% cree que necesita interacción frente a frente con gente para hacer mejor su chamba.

Otras razones para decidirse por una chamba a distancia por encima de una presencial es del 84% porque no hay traslado, 49% horario flexible, 38% autonomía, 65% flexibilidad sobre donde vivir y poder viajar, 54% ahorro y 28% vestimenta.